2003年3月19日開催のアルベフ会員による勉強会の様子をご案内します。

今回は社会保険労務士の塚本会員が講師でした。

「労災保険の問題事例と補償の仕組み」

労災保険には、費用徴収される場合、第三者行為による損害賠償、自動車保険との関係、業務上業務外の認定、通勤災害と認められる場合、認められない場合等、様々な問題が発生することがあります。

※労災保険とは
　業務災害と通勤災害が補償されます。 社員・パート・アルバイトなど事業所で働く全ての人を対象とし、補償します。
　業務災害とは、業務遂行性と業務起因性の要件をみたしていることですが、一言で言えば、「仕事中のけが」のことです。
　通勤災害とは、自宅から事業所に出退勤するときの事故をいいます。

万一健康保険を使用しても、後日社会保険事務所から調査があり、業務災害や通勤災害と判れば、治療代の変換を命ぜられます。

以下、項目のみ

１．業務上災害の認定

２．通勤災害の認定

３． 特別加入者の認定

４．労務保険の給付及び労働福祉事業